Payhawk s'associe à Merge pour offrir une intégration à plus de 50 systèmes d'information RH (SIRH).
Avantages
Les capacités d'intégration au SIRH prises en charge vous permettent de :
Ajoutez automatiquement et en toute sécurité vos employés à Payhawk, et supprimez-les tout aussi facilement, grâce à la synchronisation quotidienne des données principales des employés sans aucun effort manuel.
Améliorez votre conformité en empêchant les dépenses non autorisées des personnes qui quittent l'entreprise.
Connectez toutes vos entités en même temps avec les possibilités de gestion d'entités multiples.
Spécificités
L'accès de Payhawk aux données RH est en lecture seule et le système ne renvoie aucune donnée vers votre système RH.
Payhawk synchronisera les données RH de vos employés tant qu'elles seront disponibles dans votre système RH. Pour obtenir davantage d'informations, consultez la liste complète des systèmes RH pris en charge et les données RH disponibles.
Données RH partagées
Le diagramme suivant montre les données RH de base partagées avec Payhawk.
Données importées du SIRH
Le champ de données Statut de l'employé est partagé entre votre système d'information RH et Payhawk. Seuls les employés ayant un statut actif seront importés et visibles dans Payhawk.